1月30日下午，景德镇市第一人民医院组织召开了2025年度行政职能科室述职会议。院党委书记张将、院领导班子成员、各行政职能科室负责人及各党总支书记参加会议。会议由工会主席胡妮主持。

13名行政职能科室负责人围绕履职情况、管理效能、团队建设、存在的问题、下一年度工作计划以及新区医院规划六个方面限时述职，内容精炼、重点突出，展现了务实进取的工作风貌，并对2026年工作目标与实施路径作了清晰规划。

会上，张将分享了多年来管理工作经验。他指出，行政职能部门要始终将“服务、管理、效能”贯穿工作全过程，以高质量履职助力发展大局。在服务层面，要聚焦“参谋、督查、协调、日常”四个维度精准发力。增强参谋服务的主动性，围绕中心、服务大局，做到参之有道、谋之有方；增强督查服务的权威性，要在督查思路上出实招，在督导过程中求实效，在督导落实上下真功夫，敢于较真碰硬；增强协调服务的实效性，立足全局、明确思路，更讲究协调艺术，推动各项工作高效协同；增强日常服务的规范性，完善工作流程、细化操作标准，确保日常事务办理有序、有据、有质。在管理层面，要坚持结果导向，抓好时间管理、系统思考、用人导向三个要点。要目标明确、计划周密，精准对接高质量发展需求；要强化系统思维，注重协同推进，全盘考虑、统筹权衡各方面工作，形成发展合力；要树立良好用人导向，知人善任、人岗相适，充分激发团队干事创业的活力。在效能层面，既要以最快速度适应政策调整、环境变化等外部形势，因势而谋、顺势而为；更要主动加强学习，不断提升核心竞争力，夯实高质量发展的能力根基。

张将强调，今年是“十五五”规划的开局之年，新征程已然开启，借此机会提出五点希望与要求。一是永葆想干事的激情。要始终怀揣对工作的热忱，主动投身发展实践。二是锤炼能干事的本领。要学习“竹”的扎根不松根、“松”的傲寒不傲天、“梅”的报春不争春的品德，不断提升解决实际问题的能力。三是保持干成事的决心。要有攻坚克难的韧劲，以钉钉子精神推动各项工作落地见效，确保目标达成、结果圆满。四是涵养好共事的品德。要常怀热心，善于倾听，秉持包容之心，凝聚团队向心力。五是守住不出事的底线。要时刻绷紧纪律规矩这根弦，知敬畏、存戒惧、守底线，清白做人、干净做事。

最后，胡妮表示，此次述职是一次团队的深度对话、经验的宝贵沉淀和智慧的集体碰撞，让我们清晰看到了过去一年奋斗的足迹，也明确了新一年的奋斗目标，接下来，要把述职“所言”转化为行动“所为”，将目标汇聚成团队磅礴前行的合力，携手并肩，迎接新挑战、创造新辉煌！

校      对丨刘谨萱

一      审丨余   航

二      审丨徐婷玉

三      审丨胡   妮

文章来源：宣传科